湖南法治报讯（通讯员  周余良  廖敏渊）为精准破解企业用工短缺、群众求职不便难题，创新公共就业服务模式，打通求职用工对接“夜间通道”，6月11日，由双峰县人力资源和社会保障局主办、就业服务中心承办、人力资源服务中心协办的“夜市职通车、灯火揽英才”人才招聘夜市活动，在曾国藩广场顺利举办。24家优质参会企业释放就业岗位486个，现场收取求职简历60余份，当场达成就业意向23人。

活动打破传统日间招聘模式局限，创新推出“夜间集市+现场洽谈+线上直播”立体化招聘服务，将就业服务融入市井烟火，延伸服务时长、拓宽服务场景，精准适配上班族、学生等群体求职需求。

夜幕揽英才，烟火暖求职。本次活动共集结24家县域优质企业，涵盖全职就业、临时务工、暑期兼职等多元类型，岗位薪资透明、适配群体广泛，可满足不同年龄、学历、技能人群的求职就业需求。现场既有家长细心问询岗位信息，为家中待业晚辈筛选合适岗位、记录招聘详情；更多的是求职者本人与企业负责人深入洽谈，双向选择、精准匹配。尤为亮眼的是，多名刚结束高考的学子结伴到场，成为现场一道青春风景线。他们怀揣期待、主动咨询暑期兼职岗位，不少学生当场敲定意向岗位、预约次日面试，希望通过暑期务工增收减负、磨砺自我，用实践积蓄成长力量。县人社局工作人员现场设点，开展就业创业、社保政策、劳动维权等便民咨询服务，累计接待群众咨询408人次，免费发放就业创业、社会保障宣传资料350份，岗位汇编手册400余册，让惠民政策、优质岗位直达基层、惠及群众。

活动同步开启线上直播带岗专场。直播间实时推介优质岗位、解读就业政策，线上人气持续攀升，累计1000余名网友在线围观互动，岗位咨询、转发分享次数超百次。通过“线下线上”双向联动，实现招聘服务双线发力，让优质岗位和就业政策触达更多求职群众，大幅提升招聘对接效率。

本次夜市招聘会形式新颖、服务贴心，有效破解了群众白天求职不便、企业日间招工覆盖面窄的痛点。下一步，双峰县将持续优化“线上+线下”一体化就业服务体系，精准聚焦务工人员、应届毕业生、青年学子等重点群体，全力破解企业“招工难”、群众“就业难”问题，持续扩大城镇新增就业体量，夯实民生保障根基，以优质高效的就业服务为双峰经济社会高质量发展筑牢人才支撑。

责编：伏志勇

一审：王薇

二审：伏志勇

三审：万朝晖

来源：湖南法治报